Выплата в профсоюзном санатории «Хилово» для врачей из списка вакантных должностей при устройстве на работу увеличена до 1,5 миллиона рублей. Такое решение было принято на этой неделе.

Единовременную выплату в размере 1,5 миллиона рублей получат врачи-специалисты из списка вакантных должностей при устройстве на работу в ЛПУ «Санаторий «Хилово».

Согласно условиям договора врач, в возрасте не старше 50 лет, должен будет проработать в санатории не менее 5 лет, при этом специалистам кроме выплаты будет предложено служебное жилье на основе договора найма жилого помещения.

«Программа «Доктор для Санатория» уже зарекомендовала себя как действенный инструмент привлечения квалифицированных кадров в санаторий. Сегодня мы нашли возможность и увеличили бонус для врачей, которые придут работать в «Хилово», — прокомментировала программу директор ЛПУ «Санаторий «Хилово» Татьяна Бергер.

«Вопрос с квалифицированными кадрами в наших профсоюзных здравницах мы решаем с помощью бонусов и специальных программ. И медработники — не исключение. Сегодняшнее улучшение программы поощрения трудоустроившихся в «Хилово» — одно из таких решений», — прокомментировал изменения в программе председатель профсоюзного объединения Псковской области Игорь Иванов.

По вопросам трудоустройства можно обращаться в отдел кадров санатория «Хилово» по телефону (81134) 62-135